建立强大的网络维护人才需要具备细节。
一、了解网络和查找东西
现在的年轻人上网时间多,应该很了解网络和查找东西吧?不必定。有的人只沉迷于游戏之中或许只会QQ聊天交友,其他网络上的事一概不问,就不能算是了解网络了。区分他们很简略,只要在面试时,让应聘者注册某个B2B网站的免费会员,发布一条企业信息,查找一篇简略的知识文章,就能看出他们关于网络的了解程度。
二、把握必定的图片处理技能乃至是视频处理技能(尤其是对网站设计人员的要求)
正如咱们在第一个条件中说的,打字是为了网络营销中的文字作业,会运用图画处理软件(比方photoshop),则是为了在网上发布图画信息。特别是在某些职业,如销售遥控玩具的企业,图片和视频的制造更是企业网络营销的根底作业。这类企业要组建网络维护公司营销团队有必要要有这方面的人才。测验的标准,便是给应聘者一些原图,让他们制造出精美的效果图。
三、打字速度快,电脑操作娴熟
在企业网络营销的整个过程中,不管是信息的采集、编辑仍是发布信息,都需求录入很多的文字。每分钟打30个字与每分钟打60个字的人比较,效率要低一半。所以,我在招聘网络维护公司营销人员时,第一项测验便是打字速度。在测验过程中,也会留意应聘者移动鼠标和翻开页面的动作,来判别他是否有快速操作电脑的习气。
四、理解才能和写作才能强
前面咱们已经讲得很理解了,编撰原创的专业信息关于网络营销作业很重要。所以在招聘时,我都会问对方是否有写日记和博客的习气,假如招到一个不爱写文章的人,你逼着他去硬编,对大家来说都苦楚。
五、把握必定的网站制造技能(关于网站制造人员和优化、推行人员的要求)