21年春节加班费 2024年春节加班费全解析，三薪与两薪界定及计算方法揭秘 20
新春佳节，加班难题非常被认可。2024年春节，法定节假日加班可享受三薪，休息日则两薪。正月初一至初三为法定节假日，员工加班享三薪；初四至初六及除夕为法定休息日，加班享两薪。了解计算技巧，保障合法权益，让春节更愉快！
春节，作为中国最重要的传统节日，每年都吸引着无数人的关注，在这长达七天的长假中，不仅有丰富的文化活动，还有让人关注的加班费难题，2024年春节的加班费怎样计算？哪些天是三薪，哪些天是两薪呢？
春节长假由法定节假日和法定休息日两部分组成，法定节假日意味着员工可以享受三倍的工资，而法定休息日则是两倍的工资，按照惯例，每年的正月初一、初二和初三这三天为法定节假日，员工在这三天加班将获得三倍工资，而正月初四至初六以及除夕，则是法定休息日，员工加班将获得两倍工资。
具体到2024年春节，2月12日、2月13日以及2月14日是法定节假日，员工在这三天加班将享受三薪，而2月11日、2月15日、2月16日以及2月17日则是法定休息日，员工加班将享受两薪。
一年中三薪的天数通常包括元旦、春节、中秋、端午等节假日，以2023年春节为例，三薪的具体天数包括正月初一至初三，正月初一即农历新年的第一天，用人单位安排劳动者职业，应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。
春节法定假期是农历大年初一至初三，共三天，根据我国的法律规定，在法定节假日职业能够获得三倍的报酬，因此大年初一到初三能够获得三倍工资的报酬。
值得一提的是，春节期间加班费的计算方式并非墨守成规，根据劳动法规定，在法定节假日安排劳动者职业的，需要支付不低于工资的300％的工资报酬，法律规定是日工资按平均每月计薪天数275天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时，不包括年终奖、上下班交通补贴、中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等独特情况下支付的工资。
2024年春节放假加班费的计算技巧详解
了解了春节加班费的三薪与两薪界定后，接下来我们来详细了解一下2024年春节放假加班费的计算技巧。
1、法定休假日加班工资：2024年2月10日至2月12日的加班工资为：加班工资的计算基数÷275×300%，由此可见，如果员工的日工资为100元，那么在法定休假日加班，加班工资将是300元。
2、休息日加班工资：2024年2月13日至2月17日的加班工资为：加班工资的计算基数÷275×200%，以同样的日工资100元为例，休息日加班工资将是200元。
3、职业日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×（月薪天数275×8小时）×150%，休息日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×（月薪天数275×8小时）×200%，法定节假日：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准×（月薪天数275×8小时）×300%。
4、春节放假期间加班费的计算方式取决于加班的具体日期和时刻，正月初一至初三是法定的休息日，如果在这段时刻内加班，用人单位应支付员工日工资的三倍作为加班费，其他时刻段的加班，如调休日，应支付日工资的两倍。
5、春节期间加班费的计算方式如下：正月初一至正月初三，单位安排劳动者加班的，需支付劳动者日工资三倍的加班工资，正月初四至正月初六以及除夕，单位安排劳动者加班的，需支付劳动者日工资两倍的加班工资。
6、2024年春节期间，员工的加班工资将在正月初初初三这三日按正常工资的三倍支付，除了上述三天外，其他春节加班日员工的工资将是正常工资的两倍，依据中国的劳动法，休息日加班若无法安排补休，企业应支付员工不低于工资200%的加班费。
7、春节计算方式是按照平时本人的工资陈乘以200%或者是乘以300%，这主要还是需要根据加班的具体时刻段来进行不同的判断的，比如说如果是正月初一到正月初三，加班就是乘以300%，其他时刻加班是乘以百分之两百。
春节期间加班费的计算：全面解析
春节期间，许多人因职业需要不得不加班，春节期间加班费究竟该怎样计算呢？下面内容是对春节期间加班费计算技巧的全面解析。
1、法定节日加班：春节期间，如法定假日安排职业，加班费不低于工资的300%，若每日基本工资为100元，则法定假日加班费为300元。
2、休息日加班：如在休息日安排职业，按照《劳动法》规定，加班费不低于工资的200%，同样以每日基本工资100元为例，休息日加班费为200元。
3、加班费计算：春节期间初一到初三：加班费是本人工资的3倍，初四到初八：加班费是本人工资的2倍，值班补助标准：法定节假日加班工资：加班工资的计算基数÷275×300%，休息日加班工资：加班工资的计算基数÷275×200%。
4、按照民族法律规定，春节期间加班费计算公式为：正常职业日的加班费=平日工资×150%；休息日的加班费=平日工资×200%；法定假日的加班费=平日工资×300%，由此可见在春节期间特别是法定假日职业的员工，其加班费会比平日更高。
5、具体的加班费数额还需要根据公司的政策和员工的劳动合同来确定，有些公司可能对加班费有额外的补贴政策，或者根据员工的职位、工龄等影响进行调整。
6、春节期间上班，《劳动法》规定的加班费支付标准如下：正月初一至初三，单位安排劳动者加班的，需支付劳动者日工资三倍的加班工资，其余调休时刻内加班的，应支付两倍加班工资。
春节期间加班费的计算技巧较为复杂，但只要掌握了相关法律法规和公司政策，就能确保员工的合法权益得到保障，在享受春节长假的同时，也希望广大员工能够合理安排职业和休息，度过一个愉快、祥和的春节。
